龙岗铲车出租

朋友们，你们知道麻涌铲车雇佣这个问题吗？如果不了解该问题的话，小编将详细为你解答，希望对你有所帮助！

我想从事铲车、吊车作业,请问大家如何寻找业务

1、这个靠小广告。没事开车到附近转悠，发现哪里有工地，或者厂区没有叉车的，在附近书上绑块板写电话，58同城，赶集。花点钱置顶。会有生意电话找你。

2、嘉力叉车是一家专业吊装搬迁企业，主要从事吊车、叉车租赁业务。我们秉承“专业、诚信、灵活”的理念服务广大客户，致力完善各类型叉车吊车以满足不同领域的客户需求。

3、到当地交通运输管理部门或工商行政管理部门咨询相关的证件办理流程和要求。 准备好相关材料，包括机械设备的购置合同、车辆或设备登记证、机动车辆保险单、营业执照、税务登记证等。

工地雇佣铲车伤人谁责任

法律分析：雇佣铲车进行作业的，是属于劳务关系，造成他人人生损害的，一般是由雇主承担赔偿责任的；造成自己人生损害的，按照双方各自的过错比例承担责任。

法律分析：雇主应当承担全部的责任，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。

法律分析：雇主对雇员的赔偿责任是在雇用关系中产生的一种民事责任。雇用关系存在的基础是雇用合同。雇用合同的主体双方为雇主和雇员。雇员按照雇主的指示，利用雇主提供的条件，以自己的技能为雇主提供劳务。

法律分析：在工地上雇用挖掘机人员的，若挖掘机司机在提供劳务期间导致他人受伤的，则接受劳务一方承担人身损害赔偿责任；若掘机司机在提供劳务期间自己受到人身损害的，则提供劳务一方和接受劳务一方因承担与其过错相应的责任。

工地老板雇佣我的铲车干活(车也是我开的),但是干活时碰伤人,那么责任谁...

1、法律分析：雇佣铲车进行作业的，是属于劳务关系，造成他人人生损害的，一般是由雇主承担赔偿责任的；造成自己人生损害的，按照双方各自的过错比例承担责任。

2、法律分析：雇主对雇员的赔偿责任是在雇用关系中产生的一种民事责任。雇用关系存在的基础是雇用合同。雇用合同的主体双方为雇主和雇员。雇员按照雇主的指示，利用雇主提供的条件，以自己的技能为雇主提供劳务。

3、根据劳动法规定，你给老板开铲车受的伤，应该由老板负责。如果不是自己故意造成的损失和伤害，你治伤的费用以及误工费生活费都是老板承担的。

4、属于工伤。只要是帮老板运货为老板做事，即使开的是自己的车也应算工伤。

5、雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。

雇铲车没有营业执照违法吗

1、铲车老板没有营业执照，铲车驾驶员没有操作证，没有签定合同，在工地上出了事儿，这个三方面都有责任，至于谁的责任，大写的指认，小看出事的原因是什么了，这个要三方坐下来协商的。

2、行政责任，在相关部门检查时发现老板使用没有证的人开铲车，将会受到行政处罚。比如，会被责令停产停业，或者从事相关业务的执照被吊销。

3、用人单位没有营业执照，与劳动者建立劳动关系属于非法用工，劳动者可以到用人单位所在地的工商局进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

4、没有营业执照的单位没有用工资质，不属于《劳动合同法》规定的用人单位，其订立的用工合同不属于劳动合同。

5、根据搜狐新闻网查询显示，经济普查无证个体户有无证摊贩、个人从事货物运输、出租车、摩的、挖机、铲车、无证数据线加工车间、在县内及县外承包工程人员、从事微商等各类无证经营户等。没有营业执照的个体户叫无证经营户。

6、你好，不属于非法用工。因为没有营业执照企业不一定是企业，可能是个传统作坊，雇一个有手艺的人帮工。二者属于雇工关系，有纠纷会受到法律保护。

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